DAVID HIMMEN

In meiner Arbeit verbinde ich analytische Klarheit mit emotionalem Erleben und intuitivem Zugang. Mich interessiert vor allem die Frage, wie Menschen Entscheidungen treffen – und wie nachhaltige Veränderung entsteht, wenn Verstand und Gefühl zusammenwirken.

Meine Begeisterung für psychologische Fragestellungen entwickelte sich bereits während meines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums. In meiner Bachelorarbeit beschäftigte ich mich mit kognitiven Verzerrungen, die unsere Entscheidungen beeinflussen. In meiner Masterarbeit untersuchte ich, wie sich solche Effekte auf Verhandlungen auswirken.

Die Freude daran, mich selbst und Organisationen weiterzuentwickeln, führte mich für über zehn Jahre in die Unternehmensberatung. Dort begleitete ich Kunden durch digitale Veränderungsprozesse. Zuletzt war ich als Manager tätig und verantwortete Projekte sowie die Entwicklung von NachwuchsberaterInnen. Über viele Jahre übernahm ich dabei auch Rollen als Trainer im Consultant-Programm und als Projektcoach. In diesen Rollen durfte ich Menschen auf ihrem fachlichen und persönlichen Weg unterstützen – eine Tätigkeit, die ich als zutiefst erfüllend erlebt habe.

Während einer längeren Reise durch Indien nahm ich mir bewusst Zeit, diese Erfahrungen zu reflektieren. Daraus entstand die Entscheidung, meinen Fokus stärker auf Coaching und Training zu legen. Ich absolvierte eine Ausbildung zum Systemischen Coach und wirkte später selbst als Co-Trainer in Ausbildungsdurchgängen mit, bevor ich meine Tätigkeit als Fachtrainer aufnahm.

Mein Antrieb als Coach und Trainer wird von einer zentralen Frage geleitet: „Wie kann ich nützlich und hilfreich sein?“

In meiner Arbeit ist mir eine wertschätzende und ressourcenorientierte Haltung besonders wichtig. Durch gezielte Fragen, Perspektivwechsel und systemische Methoden unterstütze ich dabei, Klarheit zu gewinnen, eigene Lösungen zu entwickeln und Selbstwirksamkeit zu stärken. Gerade in komplexen Situationen möchte ich Orientierung geben und dabei helfen, handlungsfähig zu bleiben. Ich verstehe Coachees als ExpertInnen für ihr eigenes Leben.

In Trainings und Coachings schaffe ich Raum für analytisches Denken ebenso wie für Gefühl und Intuition. Ich sehe emotionale und unbewusste Prozesse als wichtige Informationsquelle für Entscheidungen und Veränderungsprozesse. Daher vermittle ich praxisnahe Methoden, die helfen, kognitive und intuitive Ressourcen gleichermaßen zu nutzen – für nachhaltige, stimmige Entscheidungen und tragfähige Neuanfänge.

Ausbildung & Hintergrund:

• Systemischer Coach (IHK, InKonstellation)
• Hypnose-Coach (InKonstellation)
• Lehrcoach (InKonstellation), zuvor Co-Trainer
• M.Sc. Business Economics mit Schwerpunkt Management & Entrepreneurship
• Über 10 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung (zuletzt als Manager) sowie mehrjährige Tätigkeit als Trainer und Projektcoach